Bạn không bao giờ “quá bận” để xây dựng thương hiệu cá nhân
Xây dựng thương hiệu cá nhân là một khoản đầu tư quan trọng và nó có thể khó khăn khi bạn cống hiến hết mình cho công việc.
Có phải đôi khi bạn quá mải mê với công việc hàng ngày, quá háo hức để đáp ứng những kỳ vọng, đến nỗi không có thời gian để nghĩ về thương hiệu cá nhân của mình. Để rồi bạn sẽ bật thốt lên rằng “mình là ai và mình có thể làm được đến mức nào?”
Điều mà tôi nghĩ tất cả mọi người cần phải biết sớm hơn vào những năm đầu lăn xả cống hiến cho công việc, đó là: Hãy tạo một thương hiệu cá nhân (personal brand) sớm nhất có thể.
Khi nghĩ về “thương hiệu cá nhân", tâm trí của hầu hết chúng ta sẽ liên tưởng đến những người có sức ảnh hưởng trên mạng xã hội. Những người luôn nổi bật với chuyên môn của họ. Họ đang được quan tâm khi tạo ra các xu hướng. Họ được tin tưởng bởi những người lựa chọn “follow” họ. Và bạn nghĩ xem, nếu bạn có cùng loại ảnh hưởng như vậy tại nơi làm việc thì sao? Điều gì sẽ xảy ra nếu bạn được những người trong cùng lĩnh vực tìm đến để xin lời khuyên và động lực?
Ý tưởng xây dựng thương hiệu cá nhân của riêng mỗi người đã trở nên phổ biến trong nhiều năm qua một cách chính đáng. Đối với tôi, điều này giúp bạn trở nên kiên cường và dễ thích nghi hơn. Nó có nghĩa là được công nhận về bản thân và kỹ năng độc đáo của bạn, đồng thời tăng độ nhận diện, khả năng tiếp cận các cơ hội và sự phát triển của bạn. Một thương hiệu cá nhân tích cực - sẽ có lợi cho cả bạn và tổ chức của bạn.
Xây dựng thương hiệu cá nhân là một khoản đầu tư quan trọng và nó có thể khó khăn khi bạn cống hiến hết mình cho công việc. Điều đó thậm chí còn khó khăn hơn đối với các bạn trẻ tuổi, những người thường có ít kinh nghiệm.
Vậy làm thế nào để bắt đầu?
Tính độc đáo của bạn
Quan điểm độc đáo nào bạn mang đến cho công ty? Hãy nghĩ về sự rộng lớn của bản sắc giao thoa ở bạn: xuất thân, văn hóa, chủng tộc, giới tính, khuynh hướng tình dục, giai cấp, đẳng cấp, tín ngưỡng tôn giáo, v.v… hoặc bất cứ thứ gì. Xem xét các yếu tố này, hãy tự hỏi: Danh tiếng của tôi ảnh hưởng như thế nào đến sự hiểu biết của tôi về thế giới và doanh nghiệp này? Tôi có thể mang gì lên bàn họp mà không ai khác có thể? Sự khác biệt của bạn chính là điểm độc đáo mà không ai có, hãy khám phá siêu năng lực của mình.
Giá trị của bạn
Bạn đại diện cho cái gì? Những vấn đề gì từ toàn cầu, trong nước hoặc ở cấp độ cộng đồng khiến bạn lo lắng và quan tâm? Bạn tin vào nguyên nhân nào? Biến đổi khí hậu, bình đẳng, sức khỏe, nhân quyền, gián đoạn, hay tính bền vững - đây chỉ là một vài ví dụ về các nguyên nhân có thể thúc đẩy hành động của bạn hoặc mang lại cho bạn cảm giác có mục đích hơn trong công việc.
Đóng góp của bạn
Với kinh nghiệm kinh doanh hoặc nghiên cứu của bạn, bạn có thể mang lại điều gì trong ngành của mình? Ví dụ: có lẽ bạn đã nghiên cứu tâm lý học và có hiểu biết sâu sắc về hành vi của con người, điều đó cho phép bạn đưa ra phản hồi có giá trị cho các nhóm tiếp thị. Có thể bạn là một nhà thiết kế UX hiểu cách tạo ra các sản phẩm dễ tiếp cận hơn. Hoặc có thể tài năng của bạn là phân tích và bạn biết cách kể những câu chuyện dựa trên dữ liệu về lý do tại sao một chiến lược kinh doanh hiệu quả hoặc không hiệu quả. Bất kể lĩnh vực chuyên môn của bạn là gì, bạn sử dụng nó như thế nào để gia tăng giá trị cho công việc cá nhân, nhóm hoặc lĩnh vực của bạn nói chung?
Kết quả tổng hòa của ba yếu tố này sẽ tạo nên thương hiệu cá nhân của bạn.
Xây dựng thương hiệu cá nhân là một khoản đầu tư quan trọng
Nếu bạn chưa phải là một chuyên gia thì sao? Đừng lo lắng: Chúng ta đang nói về việc xây dựng một thương hiệu cá nhân chuyên nghiệp, và điều đó có nghĩa là tất cả đều có thể thực hiện được theo thời gian, cộng hưởng với sự học hỏi. Ngay cả khi bạn không biết hoặc chưa phát triển các kỹ năng cần thiết để trở thành một “chuyên gia”, bạn chắc chắn có điều gì đó để đóng góp. Bạn chỉ cần quyết định đó là gì, bạn có thể cung cấp đến mức nào và cam kết phát triển bản thân trong lĩnh vực đó. (Cũng không sao nếu lĩnh vực thay đổi hoặc phát triển theo thời gian bởi uy tín vốn luôn ở lại.)
ĐÂY LÀ BƯỚC TIẾP THEO!
Tìm các sáng kiến và mục tiêu của công ty phù hợp với thương hiệu cá nhân
Khi bạn đã biết trọng tâm của thương hiệu cá nhân, bạn cần tìm cách thực hiện nó. Làm cho nó trở thành một phần của mục tiêu phát triển nghề nghiệp của bạn. Bằng cách này, nó sẽ trở thành một phần trong công việc bình thường của bạn.
Hãy xem các dự án mà nhóm của bạn đang thực hiện. Có điều gì phù hợp với thương hiệu cá nhân của bạn không? Nếu có, hãy giơ tay tham gia. Nếu bạn không tìm thấy những gì bạn đang tìm kiếm, hãy tìm hiểu sâu hơn và xem điều gì đang xảy ra ở cấp độ tổ chức, hãy chứng minh mình là một người có tầm nhìn vĩ mô!
Nếu bạn làm việc cho một công ty nhỏ hơn, hãy nói về kỹ năng của bạn và hỏi quản lý xem đâu là cách bạn có thể hỗ trợ tốt nhất một số dự án công khai của họ. Đây là một cách tuyệt vời để tăng độ nhận diện của bạn và giới thiệu thương hiệu của bạn một cách nhanh nhất. Như đã nói, hãy đảm bảo rằng bạn coi sự tham gia của mình là một mục tiêu phát triển lâu dài. Nó thậm chí có thể dẫn đến những cơ hội lớn lao tiếp theo.
Kết nối với những quản lý & đồng nghiệp có cùng sở thích
Biến thương hiệu trở thành một phần công việc của bạn là một khởi đầu tuyệt vời - nhưng bạn không thể thực hiện điều đó một mình. Bạn cần những đồng nghiệp có cùng sở thích truyền cảm hứng cho bạn, hỗ trợ bạn, định hình thông điệp của bạn, đưa ra những quan điểm mới và thử thách ý tưởng của bạn để bạn có thể tinh chỉnh chúng.
Về phần mình, bạn có thể chủ động hơn nữa. Hãy chia sẻ các bài viết hoặc video mà bạn đam mê với các thành viên trong nhóm của mình hoặc thậm chí các team khác về các chủ đề phù hợp với thương hiệu của bạn. Điều này sẽ cho phép những người cùng chí hướng đến với bạn, giúp bạn mở rộng vòng kết nối bên trong của mình và ai biết được, thậm chí có thể kết nối với những người cố vấn hoặc đối tác tư tưởng mới.
Sức mạnh của việc chia sẻ nội dung
Bạn đang gặp gỡ những người mới và thực hiện những sáng kiến mới. Bây giờ đến phần thiết yếu: sáng tạo và chia sẻ nội dung. Chắc chắn, bạn có thể cập nhật sơ yếu lý lịch và hồ sơ LinkedIn để phản ánh công việc của mình, nhưng nếu bạn không có nội dung giới thiệu công việc đó, sẽ không ai biết bạn thực sự đã làm gì hoặc bạn thực sự đại diện cho điều gì.
Dành một hoặc hai giờ vào cuối ngày hoặc cuối tuần của bạn (hoặc bất cứ khi nào thuận tiện nhất) để dành cho việc sáng tạo nội dung trên những nền tảng bạn thoải mái nhất như Tumblr, Instagram, Facebook, v.v... Đừng quên bộc lộ quan điểm cá nhân nữa nhé! Theo thời gian, bạn sẽ cảm thấy thoải mái hơn khi diễn đạt suy nghĩ của mình thành lời và thậm chí có thể được truyền cảm hứng để tạo ra những suy nghĩ, bài đăng trên mạng xã hội hoặc video của riêng bạn về những chủ đề đó.
Và hãy chuẩn bị để mọi người cung cấp cho bạn thông tin phản hồi - tích cực, tiêu cực và quan trọng. Cũng như bạn có thể thoải mái chia sẻ suy nghĩ của mình, những người khác cũng sẽ chia sẻ suy nghĩ của họ. Từ phản hồi này, hãy đặt mục tiêu học hỏi, lấy cảm hứng, kiểm tra lại quan điểm hoặc ý tưởng của bạn, nghĩ ra những góc độ mới và tạo ra điều gì đó mạnh mẽ hơn vào lần tới.
Cuối cùng, khi bạn tiếp cận mọi người và có nhiều khả năng hiển thị hơn, bạn có thể mong đợi có được nhiều cơ hội hơn để thực hiện việc phát triển thương hiệu của mình.
***
Hãy nhớ rằng: bạn không bao giờ “quá bận” để xây dựng thương hiệu cá nhân của mình. Một khi bạn biến nó thành một phần công việc hàng ngày của mình, nó sẽ đến với bạn một cách dễ dàng và phát triển từ đó.
